Van WIA naar WAO

Hoi Richard14,

Als ik het goed begrijp heb je een wia uitkering omdat je voor 50% bent afgekeurd. De andere 50% werk je nog. Op het moment dat je ziek word ga je gewoon de ziekte wet in voor 50%. De wia loopt door. Mocht het er naar uit zien dat de ziekte heeft te maken met de reeds bestaande beperkingen dan moet je dit aangeven en zal je voor een herkeuring opgeroepen worden. Je arbeidsongeschiktheidspercentage word opnieuw vastgesteld door de verzekeringsarts van het uwv. Daarmee ook je rest verdien capaciteit. Dat maakt niets uit of je nu wel of geen werk hebt. Je gaat voor het nieuwe percentage in de wia en voor je restverdiencapaciteit in de ww of als je nog werk kan vinden gedeeltelijk in de ww en gedeeltelijk werken of helemaal weer werken.  Een afkeur voor meer dan 80% krijgen we niet vaak meer. Als dat wel zo is heb je geen restverdiencapaciteit meer en hoef je ook niet meer te solliciteren.

Ik hoop dat je hier wat aan hebt.

Als je meer wil weten vraag gerust.

met vriendelijke groeten,

Peter

Beste Richard,

Ik begrijp dat je vol vragen zit. Ik heb niet alle wijsheid in pacht maar ik zal proberen waar ik iets van meen te weten vertellen hoe en wat vanuit mijn situatie.

Ik heb 35 jaar voor een zelfde werkgever gewerkt voor ik ziek werd. Ik ben in eerste instantie een jaar thuis geweest. Daarna heb ik een nieuwe (minder zware =minder betaalde) baan bij de oude werkgever opgepakt. Tijdens die periode ben ik door de verzekeringsarts van het UWV dus niet de bedrijfsarts gekeurd en gedeeltelijk afgekeurd. Niet lang daarna ben ik ook uit de nieuwe baan uitgevallen met dezelfde ziekte als vanuit de eerste baan. Opnieuw een keuring en inmiddels voor 72% afgekeurd. Dit percentage is afgeleid van de baan en het salaris van de functie waarin je als eerste ziek gemeld hebt. Alle volgende keuringen zullen ook vanuit die situatie beoordeeld worden. Je krijgt dan een WIA uitkering voor het deel dat je niet kan werken. Word dat deel groter dan groeit ook het afkeurpercentage. Voor het andere deel heb je loon of een WW uitkering. Als we (in mijn geval is dat zo) om de een of andere reden door welke regeling dan ook in de WIA of WAO lager uitkomen dan 70% van het reeds eerder genoemde zo genaamde laatst verdiende loon (dus het loon dat je tijdens de eerste ziekte melding had) dan vult de verzekering aan tot die 70%.

Ben je nog aanvullend verzekerd zal het hoger zijn dan die 70%

Een bijstelling naar bijstandsniveau kan door UWV of gemeente maar de verzekering vult dan toch aan tot die 70% of hoger.

Misschien heb ik hierdoor iets van de onrust weg mogen nemen maar wat beter helpt is dat je de verzekering belt en een afspraak maakt om het precies naar jouw geval haarfijn uit te komen leggen. Ze doen dit graag voor je.

Ik hoop dat als ik hier fouten maakt de community manager hierop reageert door het door een specialist van de verzekering uit te nodigen het juiste antwoord te geven.

Vraag gerust nog verder als je wilt hoor!!

Hartelijke groet en sterkte toe gewenst in alles wat jij en allen die je omringen moet mee maken,

Peter