Het antwoord is ‘nee’, de auto van de zaak mag niet zomaar worden afgenomen door de werkgever.
De auto van de zaak is loon in natura
Je kan voor lange tijd ziek worden. Je werkt hard aan je herstel en zolang je in dienst bent betaald jouw werkgever (een percentage) van je loon.
Maar wat gebeurt er met de auto van de zaak je langdurig ziek bent?
Je werkgever mag een auto van de zaak niet afnemen als je ziek bent. De (lease-)auto is onderdeel van je arbeidscontract en wordt gezien als ‘loon in natura’.
Je hebt recht op doorbetaling van alle delen van je loon, waardoor je ook recht houdt op gebruik van je leaseauto.
De uitzonderingen
Er zijn echter uitzonderingen op deze regel.
Uitzondering 1: er staat een bepaling in je contract over de auto van de zaak
In je contract kan zijn opgenomen dat je de auto van de zaak moet inleveren bij ziekte. Staat dit in je contract? Dan is dit zo afgesproken en is deze afspraak bindend.
Uitzondering 2: De bedrijfswagen wordt honderd procent zakelijk gebruikt.
De meeste werkgevers staan privégebruik van de auto van de zaak toe. Maar er zijn uitzonderingen.
Heeft jouw werkgever met jou de afspraak gemaakt dat de bedrijfswagen niet privé mag worden gebruikt? In dat geval is de auto geen beloning in natura, en mag je werkgever de bedrijfswagen terugnemen bij langdurige ziekte.
Wie helpt mij bij meningsverschillen?
Willem Verhoeven
Voorheen lasser en bankwerker. Helpt nu leerlingen.
ED helpt je op weg!
Via Samen Veerkrachtig vind je mensen die eerder een situatie als de jouwe hebben meegemaakt. Zij zijn onze ErvaringsDeskundigen, kortweg ED’s. In het forum herken je ze aan de oranje cirkel om hun foto. Aan ED’s kun je vragen stellen, bijvoorbeeld over de keuring van het UWV of het vinden van ander werk. Benader ze gerust als je ergens mee zit, want op Samen Veerkrachtig helpen we elkaar bij het vinden van antwoorden.